
Inclu Cross 2026
Le 5 mai 2026, le parc de l’Embanie à Heillecourt a accueilli la première édition de l’Inclu Cross. Une journée forte, où sport et inclusion se sont rencontrés pour rassembler jeunes avec et sans handicap.
L’AEIM porte un nouveau projet ambitieux sur le Plateau de Haye à Maxéville : la crèche « Les Explorateurs », un établissement d’accueil du jeune enfant (EAJE) de 36 places qui ouvrira prochainement ses portes sur l’année 2027.
Ce projet s’inscrit pleinement dans la mission de l’association : garantir l’accès de tous, y compris des enfants en situation de handicap, à des lieux de vie, d’apprentissage et d’épanouissement.
La crèche se veut ouverte sur son territoire et connectée à son environnement : écoles, centres aérés, structures de santé, France Travail, Mission Locale et partenaires associatifs.
Elle prévoit :
Une partie des places (7,5) est réservée aux familles sans emploi, dans le cadre de la Crèche à Vocation d’Insertion Professionnelle (AVIP), afin de soutenir concrètement la recherche d’emploi et l’insertion sociale.
« Les Explorateurs » se distingue par son pôle ressource handicap :
Un référent santé et accueil inclusif sera garant de l’accompagnement des enfants à besoins particuliers.
Le projet repose sur 4 piliers :
Ces valeurs se traduisent au quotidien par des pratiques inclusives, la communication bienveillante, la participation des familles et l’ouverture culturelle et sociale.
Le bâtiment de 730 m², conçu en matériaux durables, propose :
La crèche fonctionne selon le modèle du semi plein air : les enfants passent une partie de la journée dehors, au contact direct de la nature, favorisant motricité, éveil sensoriel, curiosité et bien-être.
La crèche accueillera une équipe complète : direction, éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, agents de service, professionnels de santé, avec un système de référent unique pour chaque famille afin d’assurer suivi et continuité.
Avec « Les Explorateurs », l’AEIM démontre qu’une crèche peut être un lieu d’insertion, d’innovation et de solidarité, où chaque enfant trouve sa place, quel que soit son parcours ou ses besoins.
Ce projet incarne la conviction de l’association : l’inclusion commence dès la petite enfance.
La réussite de ce projet dépend aussi de l’engagement des entreprises, institutions et particuliers.
Vous pouvez contribuer de plusieurs manières :
Contactez notre équipe pour en savoir plus et devenir partenaire :
Pôle communication AEIM – polecommunication@aeim.eu – 03 83 44 30 65

Le 5 mai 2026, le parc de l’Embanie à Heillecourt a accueilli la première édition de l’Inclu Cross. Une journée forte, où sport et inclusion se sont rencontrés pour rassembler jeunes avec et sans handicap.

La signature de la convention “Un Chez Soi d’Abord” à Nancy marque une avancée importante pour l’accompagnement des personnes en grande précarité.
Ce dispositif innovant place le logement comme point de départ, pour favoriser le rétablissement, la stabilité et l’inclusion sociale.

À l’approche de ses 70 ans en 2027, l’AEIM prépare l’avenir et imagine un nouveau logo : et si vous participiez à la création de cette nouvelle identité qui nous rassemblera pour les années à venir ?
Les subventions communales attribuées par les collectives locales, sont un soutien crucial qui renforce nos actions au niveau local. En obtenant le soutien des collectivités locales, nous pouvons développer des projets spécifiques répondant aux besoins de la communauté. Les subventions communales sont un partenariat essentiel qui démontre l’engagement mutuel envers une société inclusive et bienveillante.
Le leg et les dons sont des actes philanthropiques qui laissent un héritage durable en faveur de l’inclusion. En incluant l’AEIM dans votre succession, vous soutenez notre mission à long terme, créant un impact positif pour les générations futures. Ces gestes bénéfiques contribuent à bâtir un avenir où chacun a la possibilité de s’épanouir, modifiant de son handicap.
La taxe d’apprentissage est une opportunité pour les entreprises de contribuer au développement professionnel et personnel des apprenants soutenus par l’AEIM. En pouvant diriger votre taxe d’apprentissage vers notre association, vous investissez dans la formation et l’insertion. professionnelle des personnes en situation de handicap, contribuant ainsi à une société plus équitable.
Le mécénat est une collaboration stratégique qui renforce notre capacité à réaliser des actions concrètes en faveur de l’inclusion. En devenant mécène de l’AEIM, vous contribuez directement à la mise en place de projets novateurs et vous bénéficiez d’une visibilité positive, démontrant ainsi votre engagement social et éthique. Le mécénat donne droit à une réduction fiscale de 66% pour les particuliers et 60% pour les entreprises.
Le sponsoring avec l’AEIM représente une opportunité significative de s’associer à une cause qui impacte positivement la vie des personnes en situation de handicap. En devenant notre sponsor, vous contribuez à la réalisation de nos projets d’inclusion et à la création d’opportunités pour un avenir plus épanouissant. En retour, nous offrons une visibilité personnalisée, démontrant votre engagement envers la responsabilité sociale et l’inclusion.