
Inauguration du Gymnase du DAME de la Métropole Grand Nancy
L’AEIM a inauguré le nouveau gymnase du DAME de la Métropole du Grand Nancy, un équipement pensé pour favoriser le sport, les apprentissages et l’inclusion des enfants accompagnés.
L’AEIM s’engage activement dans le DuoDay pour promouvoir l’inclusion des personnes en situation de handicap intellectuel. Cette initiative est l’occasion pour l’association de mieux faire connaître et accepter le handicap intellectuel dans le département de Meurthe-et-Moselle.
En participant à cette journée, l’AEIM valorise les compétences des personnes qu’elle accompagne, tout en sensibilisant les employeurs et en renforçant son engagement pour une société plus inclusive.
Souvenir du DuoDay 2024 : Un grand merci aux entreprises pour leur accueil chaleureux et leur bienveillance. Grâce à vous, cette journée a été un véritable succès ! 80 duos AEIM ont été formés. On se retrouve l’année prochaine !
Le DuoDay est un événement national qui se déroulera cette année le jeudi 21 novembre 2024. Il s’agit d’une initiative européenne majeure pour promouvoir l’inclusion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail. L’objectif du DuoDay est de former des duos entre une personne en situation de handicap et un salarié volontaire, afin de permettre une immersion professionnelle et favoriser la découverte de nouveaux métiers.
Les entreprises, associations et collectivités peuvent ainsi ouvrir leurs portes à des personnes en situation de handicap et leur offrir l’opportunité de découvrir un métier, de préciser un projet professionnel ou d’amorcer un parcours d’insertion. C’est également un moment privilégié pour les employeurs de mieux comprendre le handicap et de découvrir les qualités et compétences de ces travailleurs.
L’année dernière, l’AEIM s’est largement mobilisée pour la 6ème édition du DuoDay. Grâce à la participation active de nombreuses entreprises locales, 79 duos ont été formés dans tout le département de Meurthe-et-Moselle, battant ainsi le précédent record de 67 duos en 2022.
Les métiers explorés étaient aussi divers que passionnants : toiletteuse pour chiens, agent de propreté, conseiller de vente, secrétaire… autant de professions auxquelles les participants ont pu s’essayer, souvent avec enthousiasme.
Tout comme les années précédentes, plusieurs structures de l’AEIM ouvriront leurs portes aux acteurs de la vie économique et politique. En 2023, des élus comme M. Thibaut BAZIN ou Mme FIAT ont visité les ESAT de St Nicolas et de Heillecourt, mettant ainsi en lumière le travail réalisé dans ces établissements. L’édition 2024 accueillera de nouveaux visiteurs pour continuer à changer le regard sur le handicap et démontrer que l’emploi est un vecteur essentiel d’inclusion sociale.
Le DuoDay 2024 est l’occasion de poursuivre cet élan de solidarité et d’inclusion. Si vous êtes une entreprise, une collectivité ou une association, nous vous invitons à vous inscrire pour accueillir un duo et découvrir les talents des personnes accompagnées par l’AEIM.
De même, si vous êtes un acteur de la vie économique et politique du département, nous vous invitons à nous contacter pour organiser une visite de l’un de nos ESAT à l’occasion de cette journée.

L’AEIM a inauguré le nouveau gymnase du DAME de la Métropole du Grand Nancy, un équipement pensé pour favoriser le sport, les apprentissages et l’inclusion des enfants accompagnés.

Depuis 2020, l’UEMA de Jarny accompagne des enfants présentant un trouble du spectre de l’autisme au sein d’un environnement scolaire inclusif. Retour sur cinq années d’engagement collectif au service de leurs parcours.

Retour sur l’Assemblée Générale 2026 de l’AEIM !
Le 19 juin, l’AEIM a réuni près de 200 participants à la Maison Régionale des Sports de Lorraine pour sa 69e Assemblée Générale. Un moment fort marqué par des votes unanimes, des témoignages inspirants de personnes accompagnées, et l’engagement renouvelé de l’association en faveur de l’inclusion.
Les subventions communales attribuées par les collectives locales, sont un soutien crucial qui renforce nos actions au niveau local. En obtenant le soutien des collectivités locales, nous pouvons développer des projets spécifiques répondant aux besoins de la communauté. Les subventions communales sont un partenariat essentiel qui démontre l’engagement mutuel envers une société inclusive et bienveillante.
Le leg et les dons sont des actes philanthropiques qui laissent un héritage durable en faveur de l’inclusion. En incluant l’AEIM dans votre succession, vous soutenez notre mission à long terme, créant un impact positif pour les générations futures. Ces gestes bénéfiques contribuent à bâtir un avenir où chacun a la possibilité de s’épanouir, modifiant de son handicap.
La taxe d’apprentissage est une opportunité pour les entreprises de contribuer au développement professionnel et personnel des apprenants soutenus par l’AEIM. En pouvant diriger votre taxe d’apprentissage vers notre association, vous investissez dans la formation et l’insertion. professionnelle des personnes en situation de handicap, contribuant ainsi à une société plus équitable.
Le mécénat est une collaboration stratégique qui renforce notre capacité à réaliser des actions concrètes en faveur de l’inclusion. En devenant mécène de l’AEIM, vous contribuez directement à la mise en place de projets novateurs et vous bénéficiez d’une visibilité positive, démontrant ainsi votre engagement social et éthique. Le mécénat donne droit à une réduction fiscale de 66% pour les particuliers et 60% pour les entreprises.
Le sponsoring avec l’AEIM représente une opportunité significative de s’associer à une cause qui impacte positivement la vie des personnes en situation de handicap. En devenant notre sponsor, vous contribuez à la réalisation de nos projets d’inclusion et à la création d’opportunités pour un avenir plus épanouissant. En retour, nous offrons une visibilité personnalisée, démontrant votre engagement envers la responsabilité sociale et l’inclusion.