Depuis près de 70 ans, l’AEIM accompagne, soutient et défend les droits des personnes en situation de handicap intellectuel en Meurthe-et-Moselle et dans les Vosges.
Avec plus de 60 établissements, dispositifs et services et près de 4 000 personnes accompagnées au quotidien, l’Association agit au quotidien pour favoriser l’inclusion, l’autonomie et la dignité de chacun.
Dans le cadre de la campagne 2026 de la taxe d’apprentissage, les entreprises ont la possibilité de soutenir directement les établissements de l’AEIM via la plateforme SOLTéA.
Le solde de la taxe d’apprentissage permet de financer des actions concrètes au sein de nos Instituts Médico-Éducatifs (IME).
En choisissant de soutenir un établissement de l’AEIM, vous contribuez directement à :
• Développer des outils pédagogiques adaptés aux besoins spécifiques des enfants
• Financer des projets éducatifs favorisant l’autonomie et la socialisation
• Accompagner chaque jeune dans ses apprentissages, à son rythme
• Renforcer l’inclusion scolaire et sociale sur les territoires
Chaque affectation représente un levier concret pour réduire les inégalités et offrir des parcours adaptés à tous les enfants.
Depuis la réforme, le versement du solde de la taxe d’apprentissage ne se fait plus directement auprès des établissements.
Tout passe désormais par la plateforme nationale SOLTéA.
Pour soutenir l’AEIM, les entreprises doivent :
Les entreprises peuvent soutenir plusieurs IME de l’Association, notamment :
La taxe d’apprentissage est un levier essentiel pour améliorer les conditions d’apprentissage et favoriser l’inclusion des enfants en situation de handicap intellectuel.
En choisissant l’AEIM, les entreprises participent activement à un projet de société plus inclusif, plus équitable et plus humain.
Le 5 mai 2026, le parc de l’Embanie à Heillecourt a accueilli la première édition de l’Inclu Cross. Une journée forte, où sport et inclusion se sont rencontrés pour rassembler jeunes avec et sans handicap.
La signature de la convention “Un Chez Soi d’Abord” à Nancy marque une avancée importante pour l’accompagnement des personnes en grande précarité.
Ce dispositif innovant place le logement comme point de départ, pour favoriser le rétablissement, la stabilité et l’inclusion sociale.
À l’approche de ses 70 ans en 2027, l’AEIM prépare l’avenir et imagine un nouveau logo : et si vous participiez à la création de cette nouvelle identité qui nous rassemblera pour les années à venir ?
